(Junior) Projektleiter Logistik – SAP EWM Rollout (m/w/d)

In der Prozesstechnik beschäftigen wir uns als Team mit den unterschiedlichsten Fragestellungen, z. B.: Wie sieht das Logistikzentrum der Zukunft aus und welche technische Ausstattung brauchen wir dafür? Wir hinterfragen bestehende Prozesse und suchen zusammen nach innovativen Lösungen. Parallel betreuen wir Bauprojekte und statten sie mit zukunftsweisender Automatisierungstechnik und smarten digitalen Prozessen aus. 

Deine Aufgaben

• Als (Junior) Projektleiter Logistik bist du für die operative Umsetzung von nationalen und internationalen Logistikprojekten (z. B. SAP Rollout) in Deutschland verantwortlich
• Durch eine gezielte Projektsteuerung unterstützt du die deutschen Regionalgesellschaften bei der Implementierung einer neuen Systemlandschaft und begleitest den Change Management Prozess von Beginn an
• Die Erstellung der dazugehörigen Schulungsunterlagen (z. B. Benutzerhandbuch) liegt ebenso in deinem Aufgabenbereich wie die Durchführung der Trainings unserer Navigatoren
• In deiner Schnittstellenfunktion stehst du den internationalen Fachbereichen und den deutschen Regionalgesellschaften als kompetenter Ansprechpartner zu sämtlichen systemrelevanten und fachlichen Fragen zur Seite

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Logistik
• Erste Berufserfahrung im Logistikumfeld
• Innovative, prozessorientierte und analytische Denkweise
• Sicheres Auftreten und selbstständige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Deutschlandweite Reisebereitschaft

Deine Vorteile

• Attraktives übertarifliches Gehalt
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive
• Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!

Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.